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XML之父憤然離職亞馬遜,不慣-ESG跨境

XML之父憤然離職亞馬遜,不慣

亞馬遜觀察
亞馬遜觀察
2020-05-08
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XML之父憤然離職亞馬遜,不慣公司疫情期間種種作為

XML之父、亞馬遜副總裁、高級工程師Tim Bray突然憤而辭職,放棄的不僅是亞馬遜的title和地位,還有百萬美元年薪。
五一這一天,是他在亞馬遜的最后一天。

△ Tim Bray
離職的時候,他憤憤不平,把公司叫做“雞屎”。
是什么讓他這么火大?
原因就是亞馬遜在疫情期間的種種不作為:不去解決問題,而是去解決提出問題的人。
罵公司“雞屎”
今年3月,有一名亞馬遜倉庫員工感染了新冠肺炎,但是亞馬遜并沒有采取合理的安全措施,讓其他員工都暴露在感染風險中。
所以有人公開表達了不滿,還組織了罷工。最后這位帶頭抗議者被亞馬遜開除了。之后在疫情更加嚴重的4月,亞馬遜又至少開除了3名抗議者。
Tim Bray對亞馬遜的這種行為感到不齒,他認為解雇抗議者是“公司文化血液中流淌著的毒藥”。
他選擇不再為這家公司服務放棄了自己年薪百萬的工作。

本來亞馬遜動手的部門是電商倉庫,和Tim Bray所在的AWS云計算部門沒什么關系,但是他的同事為了幫助倉庫工人發聲,也卷入了這場漩渦之中。
2019年,亞馬遜幾千名員工成立了“亞馬遜氣候正義員工組織”(AECJ),希望公司在全球氣候問題上擔起重要責任。Tim Bray也是該組織的創始人之一。
在罷工、找媒體等維權方式受挫后,亞馬遜倉庫員工開始向AECJ尋求支持。
雖然是AWS部門坐在辦公室里的員工,條件比電商倉庫部門好很多,但是本著人道主義精神,Tim Bray兩位同事Emily Cunningham和Maren Costa與工人們進行了一場視頻會議。
結果他們第二天就被公司解雇了。
Tim Bray很明顯是對亞馬遜此舉感到出奇憤怒。他在博客里說我們會用這些詞來形容這樣一家公司:“雞屎”、“殺死信使”、“營造恐懼氣氛”。
不過他隨后又撤銷了這些激進的詞匯。
關于Tim Bray
現年64歲的Tim Bray是一位頂級軟件工程師,也是XML規范的制定者之一。
他曾先后就職于DEC、Sun、谷歌等科技巨頭,2010年,他加入谷歌研究Android,2014年離開谷歌入職亞馬遜AWS。

Tim Bray的離職引起了許多大公司的注意,谷歌、康卡斯特、華為等均有意。
但Tim Bray表示目前還沒有找下一份工作的意向。
獵頭朋友們,還等什么?挖他。
參考鏈接:
https://www.tbray.org/ongoing/When/202x/2020/04/29/Leaving-Amazon
https://www.businessinsider.com/ex-amazon-vp-tim-bray-courted-by-google-huawei-2020-5
作者系網易新聞·網易號“各有態度”簽約作者

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